<div>입력 2024.11.13 09:37 수정 2024.11.13 09:37 백서원 기자 (sw100@dailian.co.kr) <figure><img src="https://cdnimage.dailian.co.kr/news/202411/news_1731458238_1428449_m_1.png" /></figure>토스증권은 오는 18일부터 2주간 데이터 엔지니어링 직군의 공개채용을 시작한다고 13일 밝혔다.서류 접수는 이달 18일부터 12월 1일까지 2주간 토스증권 채용 홈페이지에서 진행된다. 모집 부문은▲데이터 엔지니어(Data Engineer) ▲DBA(Data Base Administrator) ▲머신러닝 엔지니어(ML Engineer) 등 3개 부문의 6개 직군으로 5년 미만의 경력을 가진 지원자라면 누구나 지원할 수 있다.전형 절차는 서류접수, 직무 인터뷰, 문화적합성 인터뷰 순이며 결과는 합격자를 대상으로 개별 안내된다.토스증권 관계자는 "토스증권에서는 데이터 기반으로 주요한 의사결정이 이뤄지는 만큼 데이터 엔지니어 포지션의 중요성을 실감하고 있다"며 "데이터로 증권업을 혁신하고 싶은 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 말했다.이번 채용과 관련한 자세한 내용은 토스증권 채용 페이지를 참고하면 된다.</div>

<div><figure><img src="https://cdnimage.dailian.co.kr/news/202411/news_1731452399_1428369_m_1.jpeg" /></figure>에이블리코퍼레이션이 운영하는 에이블리는 채용 연계형 개발자 인턴을 모집한다고 13일 밝혔다.모집 분야는 프론트엔드 엔지니어와 백엔드 엔지니어 포지션이다. 서류 모집은 오는 20일 오후 1시까지 에이블리 채용 홈페이지를 통해 진행하며, 최종 선발된 인턴은 2025년 1월6일부터 3개월간 에이블리에서 근무하게 된다.이번 엔지니어 인턴 공개 채용은 경력, 연차, 나이 등에 관계없이 누구나 지원 가능한 점이 특징이다. 프론트엔드 엔지니어 직무는 서류 접수, 직무 인터뷰 순으로 채용 절차를 진행하며, 합격자는 내달 13일 발표한다.백엔드 엔지니어 채용 절차는 서류 접수, 코딩 테스트, 직무 인터뷰 순이다. 해당 직군은 내달 18일 최종 합격자를 공개한다.고용 시장 내 공개 채용이 감소하고 다수의 IT기업 및 스타트업 채용이 경력직 중심으로 진행되고 있는 가운데 경력 없이도 엔지니어로 성장할 기회를 마련했다는 점에서 의미가 크다.에이블리는 이번 채용을 통해 잠재력 있는 테크 인재를 발굴하고 핵심 기술 인력을 강화한다는 목표다.선발된 인턴은 월 880만명의 버티컬 커머스 1위 규모 사용자(MAU)를 보유한 에이블리 앱의 커머스 서비스, 입점 셀러 전용 플랫폼 서비스, 에이블리 구성원이 사용하는 백오피스 서비스 등의 운영 및 개발 실무를 경험하며 직무 역량을 발휘하고 전문성을 쌓을 수 있다.인턴 근무 기간 동안 식사 비용, 간편식 및 다양한 간식, 최신 업무 장비, 초과 근무 수당 등 정규직 직원과 유사한 수준의 복지를 제공하며, 인턴 종료 이후 퍼포먼스와 ‘컬처핏(조직 문화 적합성)’에 따라 정규직 입사 기회를 제공한다.에이블리는 업계 최초로 자체 개발한 'AI 추천 알고리즘' 모델을 기반으로 독보적인 개인화 취향 추천 서비스를 제공하는 스타일 테크 기업이다.단순 개발을 잘하고 획기적인 기술을 만드는 개발자에서 나아가, 기획 단계부터 참여해 비즈니스 관점에서 문제를 해결하고 성과를 내는 ‘벤지니어(비즈니스와 엔지니어의 합성어)’로 성장할 수 있는 환경을 구축하고 있다.풀필먼트 서비스 확대 및 글로벌 진출 과정에서도 탄탄한 기술을 기반으로 유의미한 성과를 거두며 이커머스 혁신을 주도하고 있다.최하늘 에이블리 최고기술책임자(CTO)는 "에이블리는 다양한 기술 스택을 도입하며 단순 개발 영역을 넘어 비즈니스 관점에서 문제를 해결하기 위해 치열하게 고민하는 팀으로 다방면으로 뛰어난 역량을 지닌 육각형 엔지니어로 성장할 수 있는 플랫폼"이라며 "대규모 유저와 방대한 양의 빅데이터를 보유한 에이블리를 통해 많은 테크 인재가 역량을 키우고 발전하는 기회가 되길 바란다"고 말했다.</div>

에이블리코퍼레이션이 운영하는 에이블리는 채용 연계형 개발자 인턴을 모집한다고 13일 밝혔다. 모집 분야는 프론트엔드 엔지니어와 백엔드 엔지니어 포지션이다. 서류 모집은 오는 20일 오후 1시까지 에이블리 채용 홈페이지를 통해 진행하며, 최종 선발된 인턴은 2025년 1월6일부터 3개월간 에이블리에서 근무하게 된다.

에이블리, 채용 연계형 프론트엔드⋅백엔드 엔지니어 인턴 공개 채용

<div>올해 채용전제형 인턴 대상<figure><img src="https://meconomynews.com/news/photo/202411/104599_123862_4817.png" /></figure>LS증권은 지난 11일부터 13일까지 사흘간 2024년 채용전제형 인턴 교육을 진행했다고 14일 밝혔다. 앞서 지난 9월 LS증권은 2024년 신입사원 공개 채용을 실시했다. 리테일, 홀세일, 리서치, 영업지원 등 부문에서 총 13명의 채용전제형 인턴을 선발했다. 이번 교육에는 LS증권의 임직원들이 직접 강사로 나섰다. 각종 사내 제도, 직무 관련 교육, 한국거래소 견학 등 다양한 프로그램이 진행됐으며 임원과의 대화, 팀빌딩 등 소통 프로그램을 통해 소속감을 높이기도 했다. 교육에 참여한 인턴 사원들은 "체계적인 교육 진행으로 현업에 들어갈 시 적응도 빨리 할 수 있을 것 같고, 자신감도 생겼다", "짧은 시간 내 많은 것들을 배울 수 있었고, 이를 발판 삼아 더욱 발전하겠다" 등의 소감을 전했다. 교육을 마친 인턴 사원은 개개인이 지원한 부서로 곧장 배치될 예정이다. 내달까지 6주 동안 인턴십 수행 기간을 거친 뒤 최종 면접을 통해 정규직 입사가 결정된다. LS증권 인사담당자는 "LS증권으로 사명을 바꾼 후 첫 공채여서 의미가 크다"며 "새로운 'LSS People'에 적합한 인재들이 인턴십을 잘 마치고 정사원까지 함께하길 바란다"고 말했다. </div>

LS증권은 지난 11일부터 13일까지 사흘간 2024년 채용전제형 인턴 교육을 진행했다고 14일 밝혔다. 앞서 지난 9월 LS증권은 2024년 신입사원 공개 채용을 실시했다. 리테일, 홀세일, 리서치, 영업지원 등 부문에서 총 13명의 채용전제형 인턴을 선발했다.

LS증권, 신입사원 채용·교육 진행

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2024/11/13/2DGTWM7OSU_1.JPG" /></figure><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2024/11/13/2DGTWM7OSU_2.jpg" /></figure>국민연금공단이 주식과 대체투자 등을 담당할 기금운용역 23명을 신규 채용한다.13일 국민연금은 오는 27일까지 제5차 자산운용 전문가 채용 지원을 받는다고 밝혔다.모집 분야는 △전략 △수탁자책임 △주식 △대체투자 △리스크 관리 △운용지원 등이다.직급별로는 책임운용역 4명, 전임운용역 19명 등 23명을 뽑는다.모집 분야별로 중복지원은 불가능하다. 적격자가 없다고 판단되는 경우 채용하지 않을 수 있다.채용 전체 과정은 지원자가 직·간접적으로 이름, 학교명, 출신지, 가족 관계 등을 밝히지 않는 블라인드로 진행된다.서류전형, 경력검증, 면접전형, 최종합격자 발표 등을 거쳐 선발된 인력은 내년 3월 임용된다.자격 요건 등 자세한 사항은 국민연금과 기금운용본부 홈페이지에서 확인 가능하다.</div>

국민연금공단이 주식과 대체투자 등을 담당할 기금운용역 23명을 신규 채용한다. 13일 국민연금은 오는 27일까지 제5차 자산운용 전문가 채용 지원을 받는다고 밝혔다.

국민연금, 대체투자 등 기금운용역 23명 채용 공고[시그널]

<div><figure><img src="https://www.fetv.co.kr/data/photos/20241146/art_17314629335727_f1f609.jpg" /></figure>[FETV=김선호 기자] 이랜드가 그룹의 핵심 비즈니스 전략을 함께 만들어 나갈 ESI(Eland Strategic Intelligence) 24년 하반기 신입사원을 10월 21일부터 11월 24일까지 모집한다.ESI는 ▲뉴발란스 ▲스파오 ▲미쏘 ▲애슐리퀸즈 ▲켄싱턴호텔앤리조트 ▲NC, 뉴코아아울렛 등 이랜드 주요 브랜드의 성장을 이끈 그룹 전략기획 본부다. 해당 조직은 다양한 직무경험과 사업운영을 통해 경영자 및 그룹 내 핵심리더를 양성한다.이번 채용을 통해 ▲전략기획(국내/해외) ▲영업/마케팅 ▲인사 ▲재무/자금 직무를 모집하고, 선발된 인원은 25년 1월부터 2월까지 약 2개월간 인턴십 프로그램을 통해 그룹 및 각 사업부문의 주요 프로젝트를 진행하게 된다.전략기획(해외) 직무 지원자 중 일부는 인턴십 기간 동안 중국, 베트남 등 해외 국가에 파견되어 글로벌 프로젝트를 진행할 수 있는 기회를 제공받는다.이번 채용에서는 채용 박람회, 캠퍼스 리쿠르팅 등 취업 준비생을 위한 프로그램을 진행해 현직자와 지원자들이 소통할 수 있는 시간을 마련했다.이랜드 ESI 관계자는 “그룹 전략기획본부 ESI는 ‘경력 아닌 실력 중심의 채용’이라는 슬로건을 바탕으로 2007년부터 이랜드그룹 계열사 컨설팅 및 신사업 론칭 업무를 담당해온 핵심 인재 양성조직”이라며 “이번 ESI 신입사원 채용에서는 실전 프로젝트를 통해 글로벌 리더로 성장하고, 이랜드그룹과 함께 미래를 이끌어나갈 인재를 기다린다”고 말했다.한편, 이번 ESI 채용 서류 접수는 그룹 채용 홈페이지를 통해 진행된다. 자격요건은 4년제 대학교 기졸업자 혹은 25년 2월, 8월 졸업 예정자로 휴학 중이거나, 대학원생, 외국인 유학생도 전공에 상관없이 지원이 가능하다. 합격자는 인턴십 프로그램 수료 후 최종 면접을 거쳐 신입사원으로 입사예정이다.</div>

[FETV=김선호 기자] 이랜드가 그룹의 핵심 비즈니스 전략을 함께 만들어 나갈 ESI(Eland Strategic Intelligence) 24년 하반기 신입사원을 10월 21일부터 11월 24일까지 모집한다.

이랜드, 그룹 전략기획본부 ESI 신입사원 채용

<div>1∼8월, 항공조종사 537명 채용…코로나 시기 대비 4배 수준대한항공, 객실승무원 150명 규모 공개 채용…"여객사업 회복 대비"제주항공, 신입 부기장 공개 채용…20일까지 접수·합격시 내년부터 근무 [미디어펜=김연지 기자]항공업계가 지난해에 이어 올해도 인력 채용에 박차를 가하고 있다. 여객 및 화물 수요 증가에 따른 항공기 추가 도입과 노선 신규 취항 및 증편에 선제적으로 대비하기 위한 움직임으로 분석된다. 13일 국토교통부 항공정보포털에 따르면 올해 3분기 국제선 여객 수는 전년 동기(1897만명) 대비 20.5% 증가한 2286만 명으로 집계됐다. 코로나19 팬데믹 이전인 2019년(2290만6999명)과 비슷한 수준이다.중국 전자상거래 플랫폼 성장에 따른 화물 수요 증가로 화물사업도 호황이다. 올해 1∼3분기 국내 국적사 11곳이 국제선에서 운송한 항공 화물 물동량은 전년 동기 대비 13% 늘어난 총 209만139톤으로 집계됐다.항공업계는 올해 적극적으로 인재 채용을 시행하고 있다. 국토교통부에 따르면 올해 1∼8월 국내 항공사의 조종사 채용 규모는 지난해 연간 채용 수준을 넘어섰다. 올해 들어 1~8월까지 11개 국적 항공사가 신규 채용한 조종사는 537명으로 집계됐다. 작년 한 해 조종사 채용 규모(498명)보다 8% 많고, 코로나19 시기였던 2020∼2022년 3년 간 연평균 채용 인원(135명)의 4배 수준이다.<img src="https://image.mediapen.com/news/202411/news_967529_1731471146_m.jpg" />이 기간 대한항공이 가장 많은 119명의 조종사를 채용했고, 저비용 항공사(LCC) 중에서는 티웨이항공(114명)의 채용 규모가 가장 컸다. 대한항공·아시아나항공 기업결합에 따라 유럽 여객 4개 노선을 넘겨받게 된 티웨이항공은 지난해에도 116명의 조종사를 채용한 바 있다. 이어 이스타항공 79명, 진에어 68명, 에어부산 39명, 제주항공·에어로케이 각 37명, 에어프레미아 26명, 에어인천 16명, 에어서울 2명 순으로 조종사 채용이 많았다.대한항공은 최근 기내 안전과 서비스 업무를 책임질 신입 객실 승무원 채용 접수를 시작했다. 채용 규모는 150여 명에 달한다. 대한항공 관계자는 "코로나19 엔데믹에 따른 여객사업 회복에 대비하고 지속 가능한 성장 기반을 강화할 계획"이라고 밝혔다. 대한항공은 현재 신입 객실 승무원 외에 다양한 직종의 채용을 진행하고 있다. 여객 영업, 화물 IT(정보기술), 종합 통제, 자재, 시설, 기내 서비스 기획, 마케팅, IT, 항공우주 무인기 사업 등의 부문에서는 신입 및 경력 사원을 함께 모집한다.제주항공은 신입 부기장 공개 채용을 진행하고 있다. 오는 20일까지 재주항공 채용 홈페이지에서 지원 가능하며, 서류전형-역량검사-필기전형-1차 면접-실기 전형-2차 면접의 과정을 거쳐 최종 합격하면 내년 2월부터 순차적으로 입사하게 된다.항공업계 관계자는 "항공업계가 견조한 여객 수요와 중국 전자상거래발 화물 수요 증가로 3분기에도 호실적을 기록하면서 좋은 분위기를 이어가고 있다"면서 "엔데믹 후 꾸준히 여행수요가 이어지고 있는 만큼 항공사들이 노선 다각화, 사업 확장 등을 위해 조종사, 객실 승무원, 정비사, 일반직 등 다양한 분야의 채용을 확대할 것으로 보인다"고 말했다.</div>

1∼8월, 항공조종사 537명 채용…코로나 시기 대비 4배 수준. 대한항공, 객실승무원 150명 규모 공개 채용…"여객사업 회복 대비" 제주항공, 신입 부기장 공개 채용…20일까지 접수·합격시 내년부터 근무

"물 들어올때 노 젓는다"…항공업계, 인재 채용 박차

<div><figure><img src="https://www.jnnews.co.kr/data/cheditor4/2411/3417d998bc9622a98245343453d3e88029715864.jpg" /></figure>[전남인터넷신문]국방부와 병무청은 사직 전공의들의 병역 의무 이행 시기 조정을 위해 올해 전공의 수련기관에서 사직한 의무사관후보생들을 대상으로 입영 의향 조사를 실시한다고 14일 밝혔다.병무청에 따르면 올해 10월 말 기준 전공의 수련기관에서 사직한 전공의 중 의무사관후보생은 3천여 명이다.이들이 한꺼번에 군의관 입대를 선택할 경우 통상적인 군 수요로 알려진 연간 1천여 명을 크게 웃돈다.병무청은 "의무사관후보생이 실제 입영까지 4년을 대기하는 경우가 발생할 수도 있다"고 설명했다.이에 국방부와 병무청은 오는 18∼29일 휴대전화와 우편 등으로 사직 전공의 개개인의 입영 희망 시기를 파악한 뒤 의무장교 입영 계획을 수립할 방침이다.조사 질문은 전공의 수련기관 퇴직 여부 확인, 2025년도 입영 의향, 희망하는 입영 시기로 구성됐다. 또 '본인 의사와 다르게 입영 일정이 결정될 수 있고, 4년까지 대기해야 할 수 있다'고 안내받았음을 확인하는 항목도 있다.의무사관후보생은 군 내 양성이 어려운 의무 분야 현역 장교를 사전에 안정적으로 확보하기 위해 수련병원 등에서 소정의 과정을 이수하고 있는 사람을 선발·관리한 후 장교 등으로 임용하는 제도다.전공의는 의무사관후보생으로 등록돼 있다. 전공의 수련기관에서 퇴직한 의무사관후보생은 병역법에 따라 의무사관후보생 입영 대상자가 되며 일반병으로 병역을 이행할 수는 없다.병무청은 매년 2월 말께 의무사관후보생 입영 대상자를 상대로 군의관·병역판정전담의·공중보건의 등으로 역종을 분류하고 3월 중순 입영하도록 해왔다.</div>

[전남인터넷신문]국방부와 병무청은 사직 전공의들의 병역 의무 이행 시기 조정을 위해 올해 전공의 수련기관에서 사직한 의무사관후보생들을 대상으로 입영 의향 조사를 실시한다고 14일 밝혔다.

병무청, '집단사직 전공의' 의무사관후보생 입영 의향 조사

<div>오늘의 국내 주요 뉴스 사진(전송시간 기준)을 한눈에 파악할 수 있도록 실시간 업데이트합니다.2024.11.14오전 9:00<h2>"할 수 있다"... 2025학년도 대학수학능력시험 시작</h2>2025학년도 대학수학능력시험이 14일 오전 전국 고등학교 등 1282개 시험장에서 일제히 시작됐다. 시험은 교시 국어영역, 2교시 수학영역, 3교시 영어영역, 4교시 한국사 및 탐구(사회·과학·직업)영역, 5교시 제2외국어·한문영역 순서로 치러진다. 올해 수능에는 52만2670명이 응시했으며 이는 지난해보다 1만 8082명 늘어난 수치다. 성적 통지표는 다음 달 6일 수험생에게 배부된다.<figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/d7e87fec-f069-4264-9073-df1a6a5e2aec.jpg" /></figure><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/5d846585-2e76-47ef-addc-fa69ae036a55.jpg" /></figure><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/4d589dac-0cd8-4b9a-bac0-225e8203ed14.jpg" /></figure><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/cc5c7c95-7ba6-4239-81b4-3cee226b822a.jpg" /></figure><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/f1f711c7-f14c-480a-a328-6746ae41a335.jpg" /></figure><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/22c8a602-e806-40c1-93b5-3b22f692f79d.jpg" /></figure><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/5c421146-ac31-4f57-99ce-b8c56b972a4a.jpg" /></figure><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202411/14/0257550d-3906-4397-9f5a-918b22aa73bf.jpg" /></figure></div>

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