인더뉴스 김홍식 기자ㅣ쿠팡풀필먼트서비스(CFS)는 중장년층의 재취업 기회 확대와 숙련된 기술 인재 발굴을 위해 대한상공회의소 경기인력개발원과 ‘중장년 재도약 아카데미 업무협약(MOU)’을 체결했다고 30일 밝혔습니다.
협약에 따라 경기인력개발원은 중장년을 대상으로 ‘시니어 쿠팡 지게차 전문가 과정’을 신설해 교육 기획·운영, 훈련생 모집·관리, 교육 시설과 강사진 지원 등 직업훈련 전반을 담당합니다.
CFS는 교육과정의 현장성을 높이기 위해 직무 자문 및 현장실습에 협력하고, 채용상담·간담회 등 고용 연계 활동에 참여합니다.
CFS 현직 지게차 관리자가 특별 교육하는 ‘시니어 쿠팡 지게차 전문가 과정’은 8주간 총 240시간 집중 교육으로 운영합니다. 교육 수료자는 국가기술자격증인 지게차운전기능사 취득 후 CFS 지원 시 가산점을 부여받으며, 우선 채용의 기회도 얻습니다.
박수현 CFS 최고인사책임자(CHRO)는 “높은 책임감과 풍부한 업무 경험을 갖춘 중장년층은 역동적인 물류 현장에 꼭 필요한 실무형 인재”라며 “숙련된 지게차 기술과 더불어 스마트 물류 역량을 겸비한 인재를 발굴해 보다 안정적이고 지속 가능한 고용 생태계를 만들겠다”고 말했습니다.
