
중국의 AI 기업들이 세계적 주목을 받으며 인재 확보 경쟁이 본격화되고 있다. 딥시크의 저비용·고효율 AI 모델 성공에 힘입어 글로벌 투자금이 중국으로 집중되는 가운데, 우수 인재 유치를 위한 파격적 조건이 제시되고 있다.
10일(현지시간) 중국 관영 글로벌타임스에 따르면, 최근 상하이 채용박람회에서는 AI 분야 대졸자 채용을 위해 월급 최고 5만위안(약 1000만원)까지 제시하는 기업이 등장했다. 이번 박람회에는 반도체·자동차 등 약 1000개 기업이 참여해 일자리 2만여 개를 내놓았으며, 2만3000건의 이력서가 접수됐다.
딥시크와 휴머노이드 로봇 기업 유니트리 등 중국 기술 선도 기업들이 알고리즘, 소프트웨어, 전자, 기계 분야 일자리를 대거 제공했다. AI 관련 기업들은 신입 대졸자에게 월 3만~5만위안(약 600만~1000만원)의 초임을 제안했다.
중국 중앙TV(CCTV)는 베이징, 항저우, 선전 등 다른 대도시 채용박람회도 AI 일자리에 집중했다고 보도했다. 온라인 채용플랫폼 임원은 올해 AI 직종 수요가 13% 증가했으며, 경력이 적은 알고리즘 엔지니어도 월 3만5000위안(약 700만원)의 초봉을 받고 있다고 밝혔다.
리창안 중국대외경제무역대학 교수는 "고급 기술 인재 수요 급증으로 급여도 상승하고 있다"며 "중국 내 AI 인재가 여전히 부족해 높은 임금은 불가피하다"고 설명했다.
중국 인적자원사회보장부가 지난해 발표한 신규 직종에는 생성형 AI 응용 전문가, 지능형 클라우드 네트워크 운영 전문가 등 AI 관련 직종이 다수 포함됐다.