<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2024/12/20/2DI71615SM_1.gif" /></figure>인천관광공사(공사)가 여성가족부의 가족친화 우수기업으로 선정돼 ‘국무총리상’을 수상했다고 20일 밝혔다. 가족친화 우수기업은 가족친화경영을 확산하는 기업·기관에게 수여되는 정부 포상으로, 전국에서 5곳만 수여된다.인천관광공사는 △유연근무제 확대(6개 조 운영) △30분 단위 연차도입과 같은 직장문화를 조성한 공로를 인정받았다. 특히 저출산 고령화 위기 극복에 동참하고자 5급 이하의 직원이 셋째 이상의 자녀를 출산 한 경우 특별승진을 시행할 수 있도록 규정을 마련해 운영 중이다. </div>

<div>다양한 모성보호제도, 일·가정 양립정책 적극 추진오스템임플란트(대표 김해성)가 여성가족부에서 주관하는 가족친화기업 인증을 받았다고 20일 밝혔다.자녀 출산과 양육, 교육지원제도, 유연근무제도, 근로자 및 부양가족 지원 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업 및 공공기관에 인증을 부여하는 ‘가족친화인증제’는 매년 심사를 거쳐 선정한다.<figure><img src="https://www.dttoday.com/news/photo/202412/94514_99469_5310.jpg" /></figure>오스템은 다양하고 선도적인 모성보호 정책을 펼쳐왔다. 임신기 근로시간 단축을 신청하는 직원에게 축하의 의미를 담아 핑크색 사원증 케이스와 전자파 차단 담요, 태명 자수가 들어간 애착인형, 배냇저고리 등 선물을 지급하고 있다.모성보호 표식의 일환인 핑크색 사원증을 소지한 직원은 사내시설 이용 시 배려받도록 캠페인을 진행하고, 식당과 주차장엔 임부직원이 언제든 이용할 수 있는 전용공간을 설치하는가 하면 임산부 전용 휴게실도 새롭게 조성했다.<figure><img src="https://www.dttoday.com/news/photo/202412/94514_99472_5448.jpg" /></figure>난임치료 중인 직원을 위한 지원정책도 펼친다. 법정 기준보다도 많은 연간 3일의 난임치료 유급휴가를 부여하고 본인 의사에 반해 난임치료 사실이 밝혀지지 않도록 행정 보완절차를 마련했다.임신 이후 출산과 육아 과정에서 회사 차원의 보조도 확대하고 있다. 지난해 9월 개원한 직장 어린이집 ‘아이튼튼 어린이집’은 전문적이고 모범적인 운영으로 최근 서울시 보육 공모전에서 최우수상을 수상했다.<figure><img src="https://www.dttoday.com/news/photo/202412/94514_99470_5344.jpg" /></figure>거부감을 줄이려 육아휴직자 대체 직원은 계약직이 아닌 정규직으로 채용한다. 자녀 수에 제한을 두지 않고 육아지원금을 지급하고, 기존 자녀 초·중·고 입학 축하금 제도를 대학 학자금 지원으로 확대했다.임직원 건강관리를 위해 사내 치과와 헬스장을 운영하고 동호회 지원, 사내문고 운영, 명사 특강 및 실무 교육 프로그램 개최 등 다양한 자기계발 기회를 보장한다. 근무시간을 유연하게 조절할 수 있는 선택적 근로제도를 시행하는 한편 임직원 가족 초청 문화 데이와 패밀리 데이를 주기적으로 열고 있다.<figure><img src="https://www.dttoday.com/news/photo/202412/94514_99471_5420.jpg" /></figure>이 같은 노력을 인정받아 지난해 여성가족부에서 ‘출산·육아 모범 수출기업’으로 선정된 데 이어 이번 가족친화기업 인증까지 획득했다.오스템임플란트 측은 “일과 생활의 균형을 통해 임직원의 업무 효율과 애사심, 결속력이 향상됨으로써 결과적으로 회사의 경쟁력을 끌어올릴 수 있음을 확인했다”며 “기업의 사회적 책임을 다하는 동시에 가장 소중한 인적자원 보호와 강화를 위해 앞으로도 일·가정 양립정책을 확대할 계획”이라고 밝혔다.</div>

다양한 모성보호제도, 일·가정 양립정책 적극 추진. 오스템임플란트(대표 김해성)가 여성가족부에서 주관하는 가족친화기업 인증을 받았다고 20일 밝혔다.

오스템, ‘출산·육아’ 이어 ‘가족친화 우수기업’ 인증

<div>오스템임플란트(대표이사 김해성)가 여성가족부가 주관하는 가족친화기업 인증을 받았다. ‘가족친화인증제’는 자녀 출산과 양육, 교육지원제도, 유연근무제도, 근로자 및 부양가족 지원 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업 및 공공기관에 인증을 부여하는 제도로, 매년 심사를 거쳐 선정한다.<figure><img src="https://www.fintechtimes.co.kr/data/photos/20241251/art_17346500889_677371.jpg" /></figure>오스템임플란트는 다양하면서도 선도적인 모성보호 정책을 펼쳐왔다. 임신기 근로시간 단축을 신청하는 직원에게 축하의 의미를 담아 핑크색 사원증 케이스와 전자파 차단 담요, 태명 자수가 들어간 애착인형, 배냇저고리 등 정성스러운 선물을 지급하고 있다. 모성보호 표식의 일환인 핑크색 사원증을 소지한 이는 사내시설 이용 시 배려 받을 수 있도록 캠페인을 진행했고 식당과 주차장엔 임부 직원이 언제든 이용할 수 있는 전용 공간을 설치했다. 절대 안정이 필요한 임산부가 휴식을 취할 수 있는 전용 휴게실도 새롭게 조성했다. 난임치료 중인 직원을 위한 지원 정책도 각별하다. 법정 기준보다도 많은 연간 3일의 난임치료 유급휴가를 부여하고 자신의 의사에 반해 난임치료 사실이 밝혀질 우려가 없도록 행정적 보완절차를 마련했다.임신 이후 출산과 육아 과정도 회사 차원의 보조를 확대하고 있다. 지난해 9월 개원한 직장 어린이집인 ‘아이튼튼 어린이집’은 전문적이고 모범적인 운영으로 최근 서울시 보육 공모전에서 최우수상을 수상했다. 육아휴직자 대체 직원은 계약직이 아닌 정규직으로 채용하고 있다. 육아휴직을 원하는 이가 업무공백으로 인한 부담 때문에 휴직을 단념하거나 망설이지 않도록 하는 동시에 부서장들이 장기적 관점에서 조직을 운영할 수 있게 도와 육아휴직에 대한 막연한 거부감을 해소하기 위한 조치다.육아 지원금은 자녀 수에 제한을 두지 않고 지급하고 있으며 기존의 자녀 초·중·고 입학 축하금 제도를 대학 학자금 지원으로 확대했다. 또 임직원 건강 관리를 위해 사내 치과와 헬스장을 운영하고 동호회 지원, 사내문고 운영, 명사 특강 및 실무 교육 프로그램 개최 등 다양한 자기 계발의 기회를 보장하고 있다. 나아가 근무 시간을 유연하게 조절할 수 있는 선택적 근로 제도를 시행하는 한편 임직원 가족 초청 문화 데이와 패밀리 데이를 주기적으로 열어 패밀리십 강화를 도모하고 있다.이와 같은 노력을 인정받아 오스템임플란트는 지난해 여성가족부로부터 ‘출산·육아 모범 수출기업’으로 선정된 데 이어 이번 가족친화기업 인증까지 획득했다.오스템임플란트 관계자는 “일과 생활의 균형을 통해 임직원의 업무 효율과 애사심, 결속력이 향상됨으로써 결과적으로 회사의 경쟁력을 끌어올릴 수 있음을 확인했다”며 “기업의 사회적 책임을 다하는 동시에 가장 소중한 인적자원 보호와 강화를 위해 앞으로도 일·가정 양립 정책을 확대할 계획이다”고 밝혔다.</div>

오스템임플란트(대표이사 김해성)가 여성가족부가 주관하는 가족친화기업 인증을 받았다. ‘가족친화인증제’는 자녀 출산과 양육, 교육지원제도, 유연근무제도, 근로자 및 부양가족 지원 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업 및 공공기관에 인증을 부여하는 제도로, 매년 심사를 거쳐 선정한다.

오스템임플란트, ‘가족친화 우수기업’ 인증

<div><figure><img src="https://www.fetv.co.kr/data/photos/20241251/art_17346680684926_9dc032.jpg" /></figure>[FETV=권지현 기자] Sh수협은행은 여성가족부 주관 ‘가족친화 우수기업’에 선정됐다고 20일 밝혔다.가족친화기업 인증은 자녀 출산 및 양육지원, 유연근무제 도입 등 가족친화 환경 조성에 모범적인 기업과 기관에 인증을 부여하는 제도로 매년 엄격한 심사를 거쳐 선정한다.지난 2018년 가족친화기업 인증을 취득한 수협은행은 올해 심사에 재응모해 강화된 평가기준을 모두 충족하며 ‘가족친화 우수기업’으로 신규인증을 획득했다.수협은행은 선택적·탄력적 근로시간제 등 개인의 스케줄에 따라 업무시간을 조정할 수 있는 유연근무제를 운영하고 있으며, 출산전후휴가·가족돌봄휴가·보육수당 지원 등 자녀의 생애주기에 맞춘 육아지원 제도도 운영하고 있다.또, 매년 임직원들의 건강검진을 지원하고 전국 각지에 휴양소를 운영하며 심신의 건강과 휴식, 안정을 유지하도록 하고 있다.이 외에도 장기근속자 포상, 직원 기념일 지원, 사내 동호회 활동비 지원등 직원이 행복한 조직문화 조성에 힘쓰고 있다.수협은행 관계자는 “수협은행이 운영하는 다양한 가족친화제도가 임직원들의 근무 만족도를 높여 장기근속(평균 15년)으로 이어지는 요인이 되고 있으며 아울러, 연간 경영목표인 3000억원 대의 안정적인 영업이익 달성에도 큰 도움이 되고 있다”고 말했다.</div>

[FETV=권지현 기자] Sh수협은행은 여성가족부 주관 ‘가족친화 우수기업’에 선정됐다고 20일 밝혔다. 가족친화기업 인증은 자녀 출산 및 양육지원, 유연근무제 도입 등 가족친화 환경 조성에 모범적인 기업과 기관에 인증을 부여하는 제도로 매년 엄격한 심사를 거쳐 선정한다.

Sh수협은행, ‘가족친화 우수기업’ 선정

<div>2024 대한민국 뷰티 브랜드 대상 시상식시장경제 주최, 대한화장품산업연구원 후원<figure><img src="https://meconomynews.com/news/photo/202412/106377_126026_3219.jpg" /></figure>12월 20일 대한상공회의소 중회의실B에서 개최된 2024 대한민국 뷰티 브랜드 대상 시상식에서 오가닉포에버의 메디올가가 잡티 크림 부문 대상을 수상했다.'2024 대한민국 뷰티 브랜드 대상'은 꾸준한 노력을 통해 세계에 아름다움을 전하는 화장품, 뷰티 관련 기업들을 발굴해 시상하는 행사로 시장경제가 주최하고 대한화장품산업연구원이 후원했다.올해는 24개 기업 26개 부문의 수상자가 탄생했다. ▲더마코스메틱 부문 바노바기 ▲향수 제조 부문 에데니끄 ▲혁신기술 부문 모다모다 ▲메이크업 브러쉬 부문 소산퍼시픽의 피카소 브러쉬 ▲화장품 소재 부문 대봉엘에스 ▲주름개선 크림 부문 인스코비의 더미코스 ▲비건코스메틱 부문 인핸스비의 닥터로사 ▲마스크팩 부문 뷰티셀렉션의 바이오던스 ▲주름개선 앰플 부문 더모멘트의 디퍼앤디퍼 ▲모공팩 부문 수아내추럴의 아페리레 ▲선케어 부문 제이코모의 베네투스 ▲클렌징 부문 브라이츠의 듀엠 ▲스킨케어 부문 올그레이스 ▲속눈썹 미용접착제 부문 듀오뷰티의 듀오에어 ▲아이메이크업 부문 한국산업단지공단 K-뷰티MC의 보에닉 ▲네일 제조 부문 비포인 ▲글로벌 화장품 유통 부문 비주그룹 ▲인플루언서 마케팅 부문 더스타앤코 ▲글로벌 인플루언서 커머스 부문 디노스튜디오 ▲3PL 부문 제이에스엠코리아가 그 주인공들이다.또한 올해는 2개 부문을 동시에 받은 브랜드도 있었다. 오가닉포에버의 메디올가는 잡티 크림과 미백 크림 2개 부문을 수상했으며, 로맨틱 내러티브는 라이징 스타와 패키지 디자인 2개 부문을 차지했다.한편 뷰티 브랜드 대상 시상식과 함께 열린 일반 브랜드 대상에는 중국고미술 부문에 JP갤러리가 4년 연속 수상의 영예를 안았으며, 최근 5년 간 홈쇼핑 쇼호스트 최대 공채합격자 배출 아카데미로 유명한 이유스피치가 스피치 교육 부문을 수상했다.</div>

2024 대한민국 뷰티 브랜드 대상 시상식. 시장경제 주최, 대한화장품산업연구원 후원. 12월 20일 대한상공회의소 중회의실B에서 개최된 2024 대한민국 뷰티 브랜드 대상 시상식에서 오가닉포에버의 메디올가가 잡티 크림 부문 대상을 수상했다.

[포토] 2024 뷰티 브랜드 대상... 잡티 크림 부문, 오가닉포에버 선정

<div><figure><img src="https://cdnimage.dailian.co.kr/news/202412/news_1734672417_1443775_m_1.jpeg" /></figure>한국남부발전은 행정안전부 주관 2024 안전문화대상에서 국무총리상 표창을 수상했다고 20일 밝혔다.안전문화대상은 사회 각 분야에서 안전문화 확산을 위해 노력하거나 안전문화 우수사례 발굴과 확산에 이바지한 기관과 기업, 개인을 격려하고 포상하기 위한 행사다.남부발전은 민관협업의 찾아가는 안전체험교실, 산업안전 감성디자인 개발과 지역상생의 KOSPO 안전울타리 사업, 영월 재난안전문화제 등을 통해 대국민 안전문화 향상 및 안전의식 제고에 기여한 공로를 인정받아 국무총리상 표창을 수상했다.특히 기존의 찾아가는 안전체험교실을 개선해 발전소 주변 초등학생 대상 찾아가는 안전체험버스를 운영했다. 지역주민이 참여하는 영월 재난문화제와 연계를 통해 재난문화 확산과 지역사회 안전사고 예방에 크게 기여했다.김준동 남부발전 사장은 "이번 안전문화대상 수상은 대국민 안전문화 향상을 위해 끊임없이 노력하고 있는 남부발전 임직원들이 함께 이뤄낸 성과"라며 "앞으로도 남부발전 뿐만 아니라 우리나라의 안전문화를 정착시키고 확산하는데 에너지 공기업으로서 맡은 바 책무를 다하겠다"고 말했다.</div>

한국남부발전은 행정안전부 주관 2024 안전문화대상에서 국무총리상 표창을 수상했다고 20일 밝혔다. 안전문화대상은 사회 각 분야에서 안전문화 확산을 위해 노력하거나 안전문화 우수사례 발굴과 확산에 이바지한 기관과 기업, 개인을 격려하고 포상하기 위한 행사다.

남부발전, 2024 안전문화대상 표창 수상 영예

<div>[서울=뉴스핌] 장환수 스포츠전문기자= 국민체육진흥공단(이사장 하형주)은 국민권익위원회 주관 2024년 공공기관 종합청렴도 평가에서 지난 해에 이어 2년 연속 2등급을 달성했다고 20일 밝혔다.올해 종합청렴도 평가는 정부기관, 지방자치단체, 공직유관단체 등 전국 460개 공공기관을 대상으로 시행했다. 체육공단은 10개 기금관리 유형 공공기관 중 최고 등급인 2등급을 달성했다.<figure><img src="https://img.newspim.com/news/2024/07/03/2407031052359910.jpg" /></figure>체육공단은 올해 국민을 향한 5대 약속 중 하나로 '청렴당당 KSPO'를 선정했다. 경영진 주도 '청렴CAN! 미팅'을 통한 현장 의견 청취, 기관장 주관 '청렴도 향상 추진단' 운영을 통한 개선과제 점검 등 전사적 청렴 혁신 활동을 추진해왔다.권익위 청렴연수원과 협업해 체육계 합동 관리자 청렴 교육 및 공연형 청렴교육인 '청렴Live'를 최초로 도입해 체육계 투명성 강화와 청렴 문화 확산 성과를 인정받았다.하형주 이사장은 "2년 연속 종합청렴도 2등급을 받은 것은 청렴한 조직문화 조성을 위해 전 임직원이 하나가 돼 노력한 결과"라며 "국민이 체감할 수 있는 청렴한 조직문화 정착을 위해 최선을 다하겠다"라고 말했다.zangpabo@newspim.com</div>

[서울=뉴스핌] 장환수 스포츠전문기자= 국민체육진흥공단(이사장 하형주)은 국민권익위원회 주관 2024년 공공기관 종합청렴도 평가에서 지난 해에 이어 2년 연속 2등급을 달성했다고 20일 밝혔다.

국민체육진흥공단, 공공기관 종합청렴도 평가 2년 연속 2등급

<div><figure><img src="https://www.venturesquare.net/wp-content/uploads/2024/12/fidjsl.jpg" /></figure>바로고는 20일 ‘2024 벤처창업진흥유공’ 포상에서 벤처활성화 부문 중소벤처기업부 장관상을 수상했다고 밝혔다. 벤처창업진흥유공 포상은 중소벤처기업부와 벤처기업협회가 우수 벤처기업을 발굴하고 격려하기 위해 마련한 상이다.바로고는 지역 배달대행사업자와 상점 간 협력을 통해 배달 서비스 산업화에 기여하며 지속적인 성장과 혁신을 이끌어왔다. 특히 배달대행 서비스와 다양한 벤처기업 간의 시너지를 창출하며 조화로운 산업 생태계를 구축한 점이 높이 평가받았다.또한, 바로고는 임직원 복리후생과 사회적 책임 실천에서도 우수한 성과를 거두었다. 회사는 배달라이더의 안전을 최우선으로 삼고, 보험 시스템 도입과 안전 인식 개선 활동을 꾸준히 추진해왔다. 또한, 임직원을 위한 자율 출근제와 학자금 지원 등 다양한 복지 프로그램을 운영하며 근무 환경 개선에 힘쓰고 있다.이태권 대표는 “이번 수상은 바로고가 추구해온 상생과 혁신, 책임 경영의 가치를 인정받은 것”이라며, “앞으로도 배달대행 생태계의 선순환 구조를 만들어가는 데 앞장서겠다”고 밝혔다.</div>

바로고는 20일 ‘2024 벤처창업진흥유공’ 포상에서 벤처활성화 부문 중소벤처기업부 장관상을 수상했다고 밝혔다. 벤처창업진흥유공 포상은 중소벤처기업부와 벤처기업협회가 우수 벤처기업을 발굴하고 격려하기 위해 마련한 상이다.

바로고, ‘2024 벤처창업진흥유공’ 중기부 장관상 수상

인천관광공사(공사)가 여성가족부의 가족친화 우수기업으로 선정돼 ‘국무총리상’을 수상했다고 20일 밝혔다. 가족친화 우수기업은 가족친화경영을 확산하는 기업·기관에게 수여되는 정부 포상으로, 전국에서 5곳만 수여된다.

인천관광공사, 가족친화 우수기업 ‘국무총리상’ 수상

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