<div><figure><img src="https://cdnimage.dailian.co.kr/news/202412/news_1735169523_1445170_m_1.jpeg" /></figure>블록체인 및 핀테크 전문기업 두나무가 2024년 진행한 '나두-으쓱(ESG) 캠페인'의 성과를 26일 밝혔다.나두-으쓱 캠페인은 두나무가 전 임직원을 대상으로 일상 속 탄소 중립·사회 공헌 실천 문화 정착을 위해 실시하고 있는 ESG 캠페인이다. 올 한 해 진행된 나두-으쓱 캠페인을 통해 두나무는 약 10톤의 탄소 배출을 저감했으며, 약 2만 와트의 전력 및 70만6000 리터의 물 절약 효과를 거뒀다고 회사 측은 설명했다.에너지 기후 위기 극복 및 생태계 보전에 기여하고자 임직원들이 직접 약 200그루의 나무를 식재하고 340개의 물품도 사회에 기부했다. 캠페인 누적 참여 임직원 수는 총 966명에 달했다.두나무의 나두-으쓱 캠페인은 임직원들이 생활 속에서 자연스럽게 ESG 가치를 체화하고 환경 보호 활동에 동참할 수 있도록 ▲나무 심기 봉사 ▲물품 기부 ▲네프론(순환자원 회수로봇) 이용하기 ▲계단 오르기 챌린지 ▲저탄소 식단 실천하기 등 5개의 프로그램으로 기획됐다.이석우 두나무 대표는 "나무들이 모여 숲을 이루듯 작은 실천들이 모여 큰 변화를 이뤄낼 수 있을 것이라고 믿는다"며 "두나무는 전 직원이 ESG 경영에 적극 참여, 세상에 이로운 기술과 금융을 바탕으로 미래 세대에 기여할 것"이라고 밝혔다.</div>

<div><figure><img src="https://cdnimage.dailian.co.kr/news/202412/news_1735173193_1445245_m_1.jpeg" /></figure>윤상현 콜마그룹 부회장이 ‘인구문제 인식 개선을 위한 릴레이 캠페인’에 동참했다.이번 캠페인은 인구 감소와 고령화 문제에 대한 사회적 관심과 인식을 높이기 위해 보건복지부와 한국보건복지인재원이 공동 기획했다.지난달14일 이기일 복지부 제1차관을 시작으로 현재까지 정부·지방자치단체·공공기관·기업 등이 참여하고 있다. 윤 부회장은 김철수 대한적십자사 회장의 요청을 받고 동참했다.윤 부회장은 그간 인구위기 극복과 저출생 인식 변화를 위해 앞장서 왔다.올 3월 콜마홀딩스 내에 ‘콜마출산장려팀’ 조직을 신설하고 출산축하금을 첫째·둘째1000만원, 셋째 2000만원으로 대폭 높였다.눈치 보지 않고 육아휴직을 쓸 수 있는 사내 문화를 정착시키기 위해 유급 육아휴직도 남녀 구분 없이 의무화했다.또 6~7세의 자녀를 둔 직원에게 매달 19만원의 미취학아동 교육수당을 주는 등 다양한 정책을 시행하고 있다.윤 부회장은 다음 참여 기업으로 영원무역(성래은 영원무역홀딩스 대표이사)을 지목했다.윤 부회장은 “저출생 문제는 단순한 인구 감소를 넘어 국가와 사회 전반에 큰 영향을 미치고 있다”며 “이 문제를 해결하려면 국가와 민간기업 등 범사회적 노력이 필요한데 콜마그룹도 기업 차원에서 할 수 있는 노력을 다할 것”이라고 말했다.</div>

윤상현 콜마그룹 부회장이 ‘인구문제 인식 개선을 위한 릴레이 캠페인’에 동참했다. 이번 캠페인은 인구 감소와 고령화 문제에 대한 사회적 관심과 인식을 높이기 위해 보건복지부와 한국보건복지인재원이 공동 기획했다.

윤상현 콜마 부회장, '인구문제 인식 개선 릴레이 캠페인' 동참

<div>[서울=뉴스핌] 최현민 기자 = SM그룹의 제조부문 계열사 티케이케미칼이 연말 지역사회와 온정을 나누고자 서울 강서구에 1000만원을 기부했다.<figure><img src="https://img.newspim.com/news/2024/12/27/2412271038117720.jpg" /></figure>티케이케미칼은 지난 26일 서울 강서구청 구청장실에서 기부금 전달식을 진행했다고 27일 밝혔다.기부금은 향후 복지관, 아동 및 장애인 지원센터 등 강서구가 운영하는 사회복지시설에서 지역주민들의 복지 서비스에 쓰일 예정이다.티케이케미칼은 지역사회와의 스킨십을 바탕으로 다양한 나눔 활동을 기획, 전개해 SM그룹이 중점 추진 중인 ESG 경영을 실천해 나갈 방침이다.이동수 티케이케미칼 대표는 "사내 봉사활동 동호회를 통해 임직원들이 십시일반 모은 정성을 강서구 주민들과 나눌 수 있게 돼 뜻 깊고 뿌듯하다"며 "회사가 마련한 기부금이 주변 이웃들께서 따뜻한 연말을 보내시는 데 조금이나마 보탬이 됐으면 하는 바람"이라고 말했다.min72@newspim.com</div>

[서울=뉴스핌] 최현민 기자 = SM그룹의 제조부문 계열사 티케이케미칼이 연말 지역사회와 온정을 나누고자 서울 강서구에 1000만원을 기부했다.

SM그룹 티케이케미칼, 서울 강서구에 기부금 1000만원 전달

<div>(조세금융신문=민경종 전문기자) 스타벅스 코리아(대표 손정현, 이하 스타벅스)가 연말을 앞두고 각양각색 ESG행보로 구슬땀을 흘리고 있다.지난 24일 소방공무원을 ‘히어로(영웅) 지원 프로그램’의 대상자로 선정하고 복지 혜택 마련을 위한 업무 협약을 맺는가하면 앞서 16일에는 헌혈캠페인 전개와 한강변 녹지조성에 착수하는 등 별별 ESG 경영에 분주한 행보를 펼치고 있는 것. 이는 경쟁사를 압도하는 국내 커피전문점 절대강자로서 그 위상에 걸맞은 발걸음이라는 평가가 나온다. 소방청과 소방공무원 복지 혜택 마련하는 협약 체결 <figure><img src="https://www.tfmedia.co.kr/data/photos/20241252/art_17352021097203_55af53.jpg" /></figure>먼저 스타벅스는 지난 24일 소방공무원을 ‘히어로(영웅) 지원 프로그램’의 대상자로 선정하고 복지 혜택 마련을 위한 업무 협약을 맺었다고 밝혔다. 이번 협약을 바탕으로 스타벅스는 ▲소방청 선정 소방서 방문 음료 제공 ▲순직 소방공무원 유자녀 대상 장학금 지원 프로그램 운영 등 재난현장에서 안전을 위해 힘쓰는 소방공무원을 위한 지원 활동에 나설 예정이다. 이에 더해 스타벅스는 향후 3년간 매년 1억 원씩 총 3억 원의 장학금을 순직 소방공무원 유자녀에게 전달할 계획이다. 실제로 스타벅스는 협약 이전인 지난달에도 소방의 날을 맞아 서울소방재난본부가 선정한 서울 지역 8개 소방서에 총 1,190잔의 커피와 푸드 기부를 통해 소방관 응원을 진행한 바 있다. 이외에도 스타벅스는 올해 사회 여러 분야에서 헌신하는 군인, 경찰 등 우리 사회 히어로들에게 감사와 존경의 마음을 전하는 ‘히어로 지원 프로그램’을 론칭, 다양한 활동을 진행중이다. 한강유역환경청과 한강 수변녹지 조성 협약식 진행 더불어 한강유역환경청과 협력해 ‘한강 수계 수변녹지 민·관 협력 조성사업’에도 나섰다. 이를 위해 지난 20일 한강유역환경청 김동구 청장과 스타벅스 코리아 신동우 전략기획본부장 및 관계자들이 참석해 한강 상수원 보호 및 탄소 저감을 위한 수변녹지 공간을 조성하여 생태계 회복에 기여하겠다는 협약을 체결한 것. 협약에 따라 스타벅스는 한강유역환경청과 함께 ‘더북한강R점’이 소재한 경기 남양주 일원에 수변 녹지 공간인 ‘탄소저감숲’을 내년 상반기 중 시범적으로 조성하고, 커피찌꺼기(커피박) 업사이클링 데크로 만든 산책로 등 순환자원을 재활용하여 휴식 공간을 마련할 예정이다.한마음혈액원과 함께 ‘온기 더하기’ 헌혈 캠페인 전개 <figure><img src="https://www.tfmedia.co.kr/data/photos/20241252/art_17352022267381_f3d5c6.jpg" /></figure>이뿐만이 아니다. 스타벅스는 대한산업보건협회 한마음혈액원(원장 황유성)과 함께 헌혈 문화 정착 및 환아 지원을 위한 ‘온기 더하기’ 헌혈 캠페인을 지난 16일부터 전개하고 있다. 스타벅스는 12월 16일부터 헌혈에 참여하고 헌혈증서를 기부하는 총 5천 명에게 스타벅스 머그를 증정한다. 또한 캠페인 기간 내 기부된 헌혈증서 수에 1만 원씩 매칭해 최대 5천만 원의 기금을 조성하여 한마음혈액원 헌혈 기부권 협약 단체 추천을 통해 선정된 혈액암으로 어려움을 겪고 있는 5명의 아동 및 청소년에게 치료비와 치료에 필요한 헌혈증을 지원할 예정이다.이번 헌혈 캠페인은 한마음혈액원에서 운영하는 전국 헌혈카페 20곳과 헌혈버스에서 참여 가능하며, 헌혈 및 헌혈증 기부자에게는 스타벅스 ‘그린 사이렌 슬리브 머그 355ml’ 또는 ‘땡스 플라워 머그앤소서 260ml’을 소진 시까지 증정한다.스타벅스 김지영 ESG팀장은 “스타벅스는 연말연시를 맞아 고객과 파트너가 참여하는 다양한 사회공헌 활동을 통해 따뜻한 스타벅스 경험을 제공할 예정”이라고 말했다. [조세금융신문(tfmedia.co.kr), 무단전재 및 재배포 금지]</div>

(조세금융신문=민경종 전문기자) 스타벅스 코리아(대표 손정현, 이하 스타벅스)가 연말을 앞두고 각양각색 ESG행보로 구슬땀을 흘리고 있다.

히어로 지원·한강 녹지조성·헌혈...스타벅스 ESG '잰걸음'

<div><figure><img src="https://www.youthdaily.co.kr/data/photos/20241252/art_17352599878062_19c980.jpg" /></figure>【 청년일보 】 bhc, 아웃백스테이크하우스, 창고43, 큰맘할매순대국 등을 운영하고 있는 종합외식기업 다이닝브랜즈그룹이 지난 2017년부터 운영해 온 'bhc 대학생 봉사단'을 내년부터 '다인어스'로 이름을 바꿔 새롭게 시작한다고 27일 밝혔다.봉사단 명칭은 다이닝브랜즈그룹(Dining Brands Group)'과 '사람(인, 人)', '지구(Earth)'를 의미하는 '다인어스'로 정하고, "다이닝브랜즈그룹을 통해 도움이 필요한 사람들과 지구를 위해 최선을 다한다"는 의미를 부여했다.공식 명칭을 선정해 다이닝브랜즈그룹이 향후 추구할 사회적 책임의 방향을 명확히 하고, 다이닝브랜즈그룹의 본연의 업에 더욱 부합하는 활동으로 강화한다는 방침이다.특히, 아동복지 전문기관인 '초록우산'과 연계해 기존 서울 등 수도권 지역에서 활동하던 방식에서 벗어나 서울·대전·전주 등 전국으로 지역을 확대하고, 참여 인원도 기존 10명에서 20명으로 늘려 지역 복지관과 연계해 운영과 관리를 고도화했다.한편, 다이닝브랜즈그룹은 지난 2017년부터 8년간 대학생 봉사단을 운영해 오고 있으며, 보육시설·장애인복지센터 등 소외계층 지원, 수해복구 지원, 농가돕기, 환경 정화 활동 등 단원들이 직접 기획한 내용을 토대로 다양한 지역사회 밀착형 봉사활동을 펼쳐왔다.다이닝브랜즈그룹 관계자는 "기존 봉사단 운영 경험과 노하우를 바탕으로 영케어러 청소년 대상 1:1 개별 멘토링, 문화 여가 및 체험 활동, 정서 케어, 학습 지원, 진로 상담 등 다양한 봉사 활동을 진행할 계획"이라고 밝혔다.【 청년일보=권하영 기자 】</div>

【 청년일보 】 bhc, 아웃백스테이크하우스, 창고43, 큰맘할매순대국 등을 운영하고 있는 종합외식기업 다이닝브랜즈그룹이 지난 2017년부터 운영해 온 'bhc 대학생 봉사단'을 내년부터 '다인어스'로 이름을 바꿔 새롭게 시작한다고 27일 밝혔다.

"새로운 출발"...다이닝브랜즈그룹, '다인어스' 봉사단 출범

<div><figure><img src="https://www.fetv.co.kr/data/photos/20241252/art_17351292041193_0c233c.jpg" /></figure>[FETV=장기영 기자] 한화생명 임직원 봉사단은 내년 전체 임직원 약 2600명이 참여하는 대규모 봉사활동을 전개한다. 임직원 봉사단은 올해 전체 임직원의 80% 이상인 2087명이 총 6900시간 봉사활동을 실시했다. 내년에는 더 많은 임직원이 지역사회 문제 해결에 초점을 맞아 자발적인 봉사활동에 나설 계획이다. 지난 23일 서울 여의도 63빌딩 본사에 모인 임직원 봉사단이 내년 적극적인 봉사활동을 다짐하며 기념촬영을 하고 있다. [사진 한화생명]</div>

[FETV=장기영 기자] 한화생명 임직원 봉사단은 내년 전체 임직원 약 2600명이 참여하는 대규모 봉사활동을 전개한다. 임직원 봉사단은 올해 전체 임직원의 80% 이상인 2087명이 총 6900시간 봉사활동을 실시했다. 내년에는 더 많은 임직원이 지역사회 문제 해결에 초점을 맞아 자발적인 봉사활동에 나설 계획이다. 지난 23일 서울 여의도 63빌딩 본사에 모인 임직원 봉사단이 내년 적극적인 봉사활동을 다짐하며 기념촬영을 하고 있다. [사진 한화생명]

[포토] 한화생명, 내년 전 임직원 참여 봉사활동 전개

<div>한미그룹의 지주사인 한미사이언스가 지역사회는 물론, 보건의료 발전과 문화예술 부문 등에서 지속가능한 CSR 프로그램을 운영하며 상생경영을 본격화하고 있다. 그 결과 제약업계 최초로 보건복지부 ‘지역사회공헌 인정제’를 6회 연속 획득하고 서울시로부터 민관협력 우수기관으로 표창 받는 등 긍정적인 성과로 이어지고 있다고 27일 밝혔다.<figure><img src="https://www.fintechtimes.co.kr/data/photos/20241252/art_17352560109034_341867.jpg" /></figure>한미사이언스는 올해 지역사회 상생∙보건의료 발전∙문화예술 기여라는 세 가지 키워드를 중심으로 ▲민관협력 상생복지사업 ▲임직원 자원봉사 ▲헌혈 캠페인 ▲보건의료 시상식 ▲사회공헌 콘서트 등의 CSR 프로그램을 성공적으로 운영했다.대표적인 사업으로는 서울시와 함께한 ‘동행목욕탕’이 있다. 한미약품은 2024년 서울시 복지실 및 8개의 동행목욕탕 사업주와 함께 쪽방촌 주민 35,469명에게 최대 월 4회 대중목욕탕 이용권을 제공했다. 주민들에게 건강한 생활 환경을 제공하고, 목욕업 소상공인의 매출 확대를 도움으로써 취약계층 삶의 질을 향상시켜 지역경제 활성화에 기여했다. 특히 지난 16일 서울시로부터 ‘민관협력 우수기관 표창’을 수여하기도 했다.2017년부터 시작된 임직원 자원봉사 프로그램 ‘한라봉(한미가족의 라이프스타일 맞춤 자원 봉사활동)’ 활동 역시 계속됐다. 올해는 총 997명의 임직원이 2,971시간동안 한미녹색숲 조성, 명절 독거노인 지원, 시각장애인 점자도서 제작 등에 참여했다. 현재까지 누적 봉사 시간은 1만2090시간에 이른다. 한미사이언스는 자원봉사의 장을 마련할 뿐 아니라, 의미 있는 봉사를 실천한 임직원을 발굴하고 포상하는 등 사내 나눔 문화 확산에 힘쓰고 있다.국내 대표 제약 그룹으로서의 공헌 활동도 돋보였다. 올해에도 ▲한미참의료인상 ▲한미중소병원상 ▲젊은의학자학술상 ▲한미수필문학상 등의 보건의료 시상식을 개최하며 국민의 의료복지에 힘쓰는 의료인을 발굴하고 격려했다. 또한, 1981년도부터 임직원들의 자발적인 참여로 44년째 운영 중인 제약업계 최장기 공익 캠페인 ‘사랑의 헌혈’을 계속하며 올해 한국혈액암협회에 500장의 헌혈증서를 기부했다.문화체육관광부로부터 3회 연속 문화예술후원 우수기관으로 선정된 배경에도 CSR 활동이 있다. 한미그룹은 올해 2월 현직 의사로 구성된 메디칼 필하모닉 오케스트라(MPO)와 성남아트센터 콘서트홀에서 ‘제10회 빛의소리 나눔콘서트’를 무료로 개최했다. MPO와 빛의소리희망기금을 조성해 성동장애인종합복지관과 더사랑복지센터 등의 단체를 후원하며 장애아동들이 문화예술 교육을 받을 수 있는 환경 구축을 도왔다.김경숙 한미사이언스 브랜드본부장은 “한미사이언스는 자발성, 지속성, 진정성 세 가지 철학을 중심으로 일회성 지원이 아닌 지속 가능한 사회공헌 프로그램을 기획 및 실행하고 있다”라며 “앞으로도 임직원들의 활동 뿐 아니라 지역사회, 보건의료, 문화예술 등 다양한 분야와 소통하며 한미만이 할 수 있는 나눔을 실천하겠다”고 말했다.</div>

한미그룹의 지주사인 한미사이언스가 지역사회는 물론, 보건의료 발전과 문화예술 부문 등에서 지속가능한 CSR 프로그램을 운영하며 상생경영을 본격화하고 있다. 그 결과 제약업계 최초로 보건복지부 ‘지역사회공헌 인정제’를 6회 연속 획득하고 서울시로부터 민관협력 우수기관으로 표창 받는 등 긍정적인 성과로 이어지고 있다고 27일 밝혔다.

한미그룹, 지속가능한 CSR 프로그램으로 상생경영 실천

<div><img src="https://www.inthenews.co.kr/data/photos/20241252/art_1735197789261_6552ea.jpg" />인더뉴스 장승윤 기자ㅣ현대백화점그룹 계열 토털 복지솔루션기업 현대이지웰은 한국교원대학교와 ‘ESG 협력을 위한 사업 개발과 운영 업무 협약’을 체결했다고 26일 밝혔습니다.양측은 이번 협약에 따라 국제 멸종위기종인 황새 번식을 위한 둥지탑 및 먹이터 제공용 무논습지 조성, 먹황새 사육시설 구축 등에 힘을 보태기로 했습니다.현대이지웰은 2022년부터 현대백화점그룹의 통합 친환경 브랜드 ‘리그린(Re.Green)’ 추진 전략을 기반으로 업종 특성을 반영한 특색 있는 친환경 경영 활동을 펼치고 있습니다. 지난달 ‘2024친환경 기술진흥 및 소비촉진 유공 환경부 장관 표창’을 수상했고, 최근엔 한국ESG 기준원으로부터 ‘ESG 부문 최우수기업에도 선정됐습니다.박종선 현대이지웰 대표는 “기후변화에 따른 생태관련 현안 해결에 기여하고 생태계 및 생물다양성 보존을 위한 활동에 적극 나설 계획이다”며 “한국교원대 황새생태연구원과 함께 멸종위기종인 황새 보전을 위한 협력 체계를 구축하겠다”고 말했습니다.</div>

인더뉴스 장승윤 기자ㅣ현대백화점그룹 계열 토털 복지솔루션기업 현대이지웰은 한국교원대학교와 ‘ESG 협력을 위한 사업 개발과 운영 업무 협약’을 체결했다고 26일 밝혔습니다.

현대이지웰, 한국교원대와 멸종위기종 보존 나서

<div><figure><img src="https://www.fetv.co.kr/data/photos/20241252/art_17350179734701_eed098.jpg" /></figure>[FETV=임종현 기자] iM뱅크(아이엠뱅크)는 기부 플랫폼 체리(cherry)가 한 해 동안 따뜻한 나눔에 동참한 기부단체들을 대상으로 진행한 시상식에서 ‘제휴 부문 특별상’을 수상했다고 24일 밝혔다. 체리(cherry)는 블록체인 기반 기부 플랫폼으로 지난 4월 iM뱅크와 기부 문화 확산을 위한 양사간 디지털 플랫폼 공동 구축 업무 협약을 체결했다. 이후 iM뱅크 앱을 통한 기부하기 링크를 체리 기부 플랫폼에 연결함으로써 누구나 손쉽게 기부할 수 있도록 기부 접근성을 강화해 기부 문화를 확산에 기여한 것을 인정받았다. 시중은행 전환 선포식에서 ‘야나와 함께하는 iM1967 캠페인’을 런칭해 기부 확산에 힘썼다. 사단법인 야나는 시설보호 아동과 자립 준비 청년을 돕는 단체로 야나와 함께하는 iM1967 캠페인은 iM뱅크의 창립 년도인 1967년을 기념해 런칭한 캠페인이다. 선포식에 참석한 임직원들은 iM뱅크 앱에서 연결된 링크를 통해 체리 플랫폼에 기부를 실시해 마련된 1967만원을 야나에 전달했다.iM뱅크는 내년 ATM 기부하기 기능을 도입할 예정이다. 앱 뿐만 아니라 ATM을 통한 기부 창구도 넓혀 기부금 처리 절차의 간소화를 통한 모금액 확대에 힘쓴다는 목표다. 황병우 iM뱅크 은행장은 “시중은행 전환 첫 해 체리 명예의 전당에서 기부 확산을 인정받은 것에 대해 뜻 깊게 생각한다”라며 “새해에도 고객에게 더 나은 가치를 제공하고 사회적 책임을 다하겠다”고 말했다.</div>

[FETV=임종현 기자] iM뱅크(아이엠뱅크)는 기부 플랫폼 체리(cherry)가 한 해 동안 따뜻한 나눔에 동참한 기부단체들을 대상으로 진행한 시상식에서 ‘제휴 부문 특별상’을 수상했다고 24일 밝혔다.

iM뱅크, '2024 체리 명예의 전당' 특별상 수상

블록체인 및 핀테크 전문기업 두나무가 2024년 진행한 '나두-으쓱(ESG) 캠페인'의 성과를 26일 밝혔다. 나두-으쓱 캠페인은 두나무가 전 임직원을 대상으로 일상 속 탄소 중립·사회 공헌 실천 문화 정착을 위해 실시하고 있는 ESG 캠페인이다. 올 한 해 진행된 나두-으쓱 캠페인을 통해 두나무는 약 10톤의 탄소 배출을 저감했으며, 약 2만 와트의 전력 및 70만6000 리터의 물 절약 효과를 거뒀다고 회사 측은 설명했다.

두나무, 임직원 ESG 캠페인 통해 탄소 10톤 절감 기여

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