<div>여성찬 신임 대표, 현장 경험 중심의 경영 리더십 갖췄다는 평가안전·품질 최우선 경영 방침 강화 의지 드러내[서울=뉴스핌] 정영희 기자 = DL건설이 다양한 현장 경험을 보유한 '현장통'으로 대표이사를 교체했다.<figure><img src="https://img.newspim.com/news/2025/09/05/2509051620377820.jpg" /></figure>DL건설은 5일 이사회를 열고 여성찬 대표이사를 선임했다고 밝혔다.이번 인사는 현장 경험과 역량이 검증된 리더를 전면에 배치해 건설업의 위기를 극복하고, 내실을 다지겠다는 의미로 풀이된다.여 대표는 1972년생으로 홍익대학교 건축학과를 졸업한 후 1996년 대림산업(현 DL이앤씨)에 입사했다. 다수의 현장을 거친 후, 2021년 DL이앤씨 주택사업본부 임원으로 선임되며 주택사업을 이끌어왔다.주택·오피스·호텔·연구소 등 7곳의 현장 실무를 거쳐 '아크로 서울 포레스트'와 'e편한세상 서창', '평창 올림픽빌리지' 등 주요 현장 소장을 역임했다. 현장의 안전 및 품질 관리 전문가로 인정받았다는 평가가 나온다.최근 건설업계에서는 안전의 중요성이 그 어느 때보다 강조되고 있다. 이런 상황에서 풍부한 현장 경험과 전문성을 겸비한 여 대표의 선임은, DL건설이 안전과 품질 중심의 경영 체계를 강화하겠다는 의지를 담고 있다.chulsoofriend@newspim.com</div>

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/09/05/2GXS9QL6N9_1.png" /></figure>DL건설이 여성찬 대표이사를 신규 선임했다. DL건설은 5일 이사회를 열고 여 신임 대표를 선임했다고 밝혔다. 여 대표는 홍익대 건축학과를 졸업한 뒤 1996년 대림산업(현 DL이앤씨)에 입사했다. 2021년에는 DL이앤씨 주택사업본부 임원으로 선임돼 주택사업을 이끌어왔다. 특히 서울 성동구 성수동 1가 아크로서울포레스트 등의 주요 현장 7곳의 소장을 역임해 안전·품질 관리 전문가로 인정받았다고 DL건설은 소개했다.DL건설은 지난달 8일 경기도 의정부시 신곡동 아파트 신축 공사 현장에서 근로자가 약 6층 높이에서 추락·사망하는 사고가 발생하면서 당시 강윤호 대표이사를 비롯한 모든 임원진과 팀장, 현장소장이 일괄 사표를 제출했다.DL건설 관계자는 “대표이사의 사표가 우선 수리된 상황”이라며 “나머지 인사는 사고 조사 결과 및 후속 조치가 완료된 후 진행될 예정”이라고 설명했다.</div>

DL건설이 여성찬 대표이사를 신규 선임했다. DL건설은 5일 이사회를 열고 여 신임 대표를 선임했다고 밝혔다. 여 대표는 홍익대 건축학과를 졸업한 뒤 1996년 대림산업(현 DL이앤씨)에 입사했다. 2021년에는 DL이앤씨 주택사업본부 임원으로 선임돼 주택사업을 이끌어왔다. 특히 서울 성동구 성수동 1가 아크로서울포레스트 등의 주요 현장 7곳의 소장을 역임해 안전·품질 관리 전문가로 인정받았다고 DL건설은 소개했다.

DL건설, 여성찬 신임 대표이사 선임

<div><figure><img src="https://basketkorea.com/news/data/20250906/p1065574874988154_506_thum.jpg" /></figure>“주춧돌 역할을 해내야 한다”‘유도훈 감독 선임’과 관련된 보도자료가 발표됐을 때, 안양 정관장은 ‘육성’을 중요하게 여겼다. 정관장 관계자는 “김상식 감독님도 ‘육성’을 잘하셨다. 그렇지만 변화를 줘야 했고, 기조에 맞는 감독님을 생각했다. 그래서 유도훈 감독님을 떠올렸다. 전자랜드 감독을 맡을 때부터 1군과 D리그를 동시에 운영했고, 성과 또한 냈기 때문이다”라며 배경을 전했다.유도훈 정관장 감독도 “성장해야 할 선수들이 많다. 이들 모두 자신의 역할을 부여받을 거다. 동시에, 성장할 발판을 계속 마련해야 한다. 그렇게 하기 위해, 코칭스태프와 트레이너를 철저히 활용해야 한다”라며 ‘성장’을 강조했다.그러나 국내 선수가 성장하려면, 외국 선수가 탄탄해야 한다. 외국 선수의 경기력이 좋아야, 국내 선수들도 빛을 발할 수 있다. 그런 이유로, 정관장도 외국 선수를 신중하게 검색했다.정관장은 1옵션 외국 선수로 조니 오브라이언트(206cm, F)를 선택했다. 오브라이언트는 2024~2025시즌 정관장의 플레이오프를 이끈 일등공신. 공로를 인정받은 오브라이언트는 2025~2026시즌에도 정관장과 함께 한다.정관장은 오브라이언트의 단짝을 찾아야 했다. 정관장의 선택은 브라이스 워싱턴(203cm, C)이었다. 워싱턴은 탄탄한 체격과 센스를 겸비했다. 빅맨 유형의 외국 선수.워싱턴은 “하이 포스트에서 플레이하는 걸 좋아한다. 그리고 볼 핸들러에게 스크린을 건 후, 골밑과 외곽을 넘나들 수 있다. 또, 동료들에게 패스를 망설임 없이 줄 수 있다. 공수 모두 중심을 잡아줄 수 있다”라며 자신을 소개했다.<figure><img src="https://basketkorea.com/news/data/20250906/p1065574874988154_635_thum.jpg" /></figure>워싱턴은 정관장 국내 선수들과 안양에서 합을 맞췄다. 일부 KBL 구단과 연습 경기를 치르기도 했다. 그리고 지난 4일부터 대만 전지훈련에 동참하고 있다. 정관장 선수들은 대만에서 전력의 기반을 다져야 한다.그래서 워싱턴도 “팀 케미스트리를 쌓아야 한다. 그렇게 해서, 팀이 매일 발전해야 한다. 그리고 나 개인적으로는 할 수 있는 것들의 범위를 점점 확대해야 한다”라며 대만 전지훈련에서 해야 할 일을 중요하게 여겼다.한편, 정관장은 2024~2025시즌 6강 플레이오프에 진출했다. 그러나 6강 플레이오프에서 울산 현대모비스를 한 번도 이기지 못했다. 현대모비스 두 외국 선수(숀 롱-게이지 프림)의 피지컬과 높이를 넘어서지 못했다.그래서 정관장은 오브라이언트의 보조 장치를 확실히 마련했다. 그 장치로 워싱턴을 선택했다. 워싱턴이 기대에 부응한다면, 정관장은 더 높은 곳을 바라볼 수 있다.워싱턴 역시 “공격 위치를 지정해야 하고, 공격 템포를 잘 조절해야 한다. 그리고 도움수비와 2대2 수비를 할 때, 팀원들을 전반적으로 도와줘야 한다. 주춧돌 역할을 해내야 한다”라며 자신의 임무를 강조했다.그리고 “지난 5일 연습 경기 때는 시작을 잘하지 못했다. 대만으로 간 지 이틀 밖에 되지 않아, 평소의 루틴을 이행하지 못해서였다. 그러나 에너지 레벨을 높였기에, 후반전을 잘 치를 수 있었다. 향후 연습 경기에서는 초반부터 더 집중해야 한다. 그렇게 해서, 스타트를 잘해야 한다”라며 인터뷰를 마무리했다. 팀의 주춧돌답게, 팀의 과제를 냉철하게 설정했다.사진 = 손동환 기자 [저작권자ⓒ 바스켓코리아. 무단전재-재배포 금지]</div>

‘유도훈 감독 선임’과 관련된 보도자료가 발표됐을 때, 안양 정관장은 ‘육성’을 중요하게 여겼다. 정관장 관계자는 “김상식 감독님도 ‘육성’을 잘하셨다. 그렇지만 변화를 줘야 했고, 기조에 맞는 감독님을 생각했다. 그래서 유도훈 감독님을 떠올렸다. 전자랜드 감독을 맡을 때부터 1군과 D리그를 동시에 운영했고, 성과 또한 냈기 때문이다”라며 배경을 전했다.

[타이페이로 간 BASKETKOREA] 정관장 브라이스 워싱턴이 언급한 역할, “주춧돌”

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/09/05/2GXS84K0XS_1.png" /></figure>“저의 다짐은 단 하나. Small Helper but Good Listener. 작지만 누구보다 잘 듣고 반드시 실천하는 협회장이 되겠습니다.”황성엽 신영증권 사장은 5일 서울경제신문에 제 7대 금융투자협회장 선거 출마의 변을 밝히며 이같이 말했다. 황 사장은 “이제는 자본시장이 한국경제 리바이벌의 중심이 되어야 할 골든타임"이라며 “은행 중심의 금융 체제를 넘어 투자은행 중심 구조 전환이 절실하다”고 강조했다.1987년 신영증권에 입사해 38년간 자본시장에서 활동해온 ‘정통 신영맨’ 황 사장은 “신영증권은 규모는 크지 않지만 철학을 지키며 묵묵히 성장해왔다”며 “저는 대형사와 중소형사 사이에서 균형을 잡아온 사람”이라고 소개했다.그러면서 자신이 “회원사들의 목소리를 담아내고 조율할 적임자”며 “협회장으로서 무엇을 해야 할지 깊이 고민해왔다”고 말했다.황 사장은 협회장이 갖춰야 할 네 가지 역량으로 △회원사 애로를 끝까지 해결하는 실천력 △금융당국·국회·언론과 신뢰 기반 협력하는 정책 전달력 △시장을 꿰뚫는 통찰력과 혁신 역량 △협회 조직을 이끄는 헌신형 리더십을 제시했다.또한 앞으로의 자본시장 비전으로는 △은행 중심에서 자본시장 중심으로의 금융구조 전환 △가계자산의 증시·연금시장 유입과 노후 안전망 강화 △국회·금융당국·정부 부처와의 긴밀한 소통을 통한 규제 혁신 △혁신기업과 자본시장을 잇는 산업 성장 플랫폼 구축 등을 내놨다.황 사장은 “금융투자협회는 회원사들의 의견을 듣고 연결하는 전략 플랫폼이 돼야 한다”며 “현장에서 직접 뛰며 회원사들과 함께 길을 찾겠다”고 강조했다. 황 사장의 현재 임기는 내년 6월까지지만, 지난 6월 금정호 대표와 함께 각자 대표 체제로 전환되면서 운신의 폭이 넓어졌다. 황 사장은 여의도에서 가장 오래된 사장단 모임을 이끌고 있기도 하다. 유상호 한국투자증권 부회장, 나재철 전 금융투자협회장, 김신 SKS PE 부회장 등에 이어 지난해 6월부터 금융투자사 23개사 사장들의 정기 모임을 주재하며 업계 내 네트워크를 넓혀왔다.</div>

“저의 다짐은 단 하나. Small Helper but Good Listener. 작지만 누구보다 잘 듣고 반드시 실천하는 협회장이 되겠습니다.”. 황성엽 신영증권 사장은 5일 서울경제신문에 제 7대 금융투자협회장 선거 출마의 변을 밝히며 이같이 말했다.

황성엽 신영증권 사장, 금투협회장 출사표…"투자은행 중심 전환 절실"

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/09/05/2GXS95SZBP_1.jpg" /></figure>사립학교교직원연금공단은 지난달 26일과 9월 4일 이틀에 걸쳐 본부별 ‘2025년도 경영평가 킥오프 워크숍’을 국립 나주국립숲체원에서 개최했다고 5일 밝혔다.워크숍은 지난해 경영평가 결과를 점검하고 올해 경영평가를 대응하는 차원에서 진행됐다. 사학연금 경영진과 지표별 담당자, 관리자 등 총 80여 명이 참석했다. 워크숍은 △2024년도 경영평가 성과 환류 △2025년도 경영평가 성과창출방안 논의 △경영평가 대응체계 간담회 등으로 구성됐다.송하중 사학연금 이사장은 “2년 연속 경영평가에서 A등급을 받은 성과에 안주하지 않고, 고객은 물론 대국민 체감도를 높이는 성과를 통해 이번 평가에 대응할 수 있도록 노력해 달라”며 “앞으로도 책임 있는 연금기금 운용과 교직원 복지 증진을 통해 지속가능한 경영성과 창출에 최선을 다할 것”이라고 말했다. 교육부 기타공공기관 경영평가는 공공기관의 자율·책임경영 체계 확립을 위해 매년 경영 노력과 성과를 측정하는 제도다. 주요사업·경영관리 두 가지 범주와 가점 항목인 공공기관 혁신계획 실행 노력 성과를 종합 심사한다.</div>

사립학교교직원연금공단은 지난달 26일과 9월 4일 이틀에 걸쳐 본부별 ‘2025년도 경영평가 킥오프 워크숍’을 국립 나주국립숲체원에서 개최했다고 5일 밝혔다.

사학연금, '2025년도 경영평가 킥오프 워크숍' 개최 [시그널]

<div>항만개발사업 순환골재 28만㎥ 활용예산 25억 절감·온실가스 저감 효과[부산=뉴스핌] 남경문 기자 = 부산항만공사(BPA)가 항만 개발 현장에 친환경 순환골재를 적극 도입한 성과를 인정받아 정부로부터 최고 권위를 수상했다.공사는 5일 환경부와 국토교통부가 공동 주최한 '제16회 순환골재 및 순환골재 재활용제품 우수활용사례 공모전'에서 최우수기관 표창인 국무총리상을 받았다고 밝혔다.<figure><img src="https://img.newspim.com/news/2025/09/05/2509051621534250.jpg" /></figure>공사는 항만개발사업 과정에서 정부의 자원순환 정책을 선도적으로 이행하고 순환골재 약 28만㎥를 활용해 천연골재를 대체함으로써 약 25억 원의 예산 절감 성과를 거뒀다. 동시에 이산화탄소 배출 저감을 통한 121억 원 규모의 경제·환경적 편익을 창출했다는 평가를 받았다.진해신항 1-1단계 축조공사에서는 국내 최초로 케이슨(항만 구조물) 속채움재를 천연골재 대신 순환골재로 활용하도록 입찰 지침에 반영해 새로운 활용 모델을 제시했다. 또한 순환골재 관련 특허 출원, 기술개발, 활용 매뉴얼 제정 등 제도화 기반을 마련한 점도 높은 평가를 받았다.공사는 지난 2022년 같은 공모전에서도 국무총리상을 받은 바 있다. 당시 업계와 협력체계 구축, 지침 제정, 현장 내 순환골재·순환아스콘 활용 확대 등을 통해 토대를 마련한 공로가 인정됐다.송상근 사장은 "항만 건설 현장에서 순환골재 사용을 지속 확대해 예산 절감은 물론 친환경 항만 조성에 기여하겠다"며 "정부의 자원순환 정책에 적극 부응하고, 국내 항만개발의 새로운 표준을 만들어가겠다"고 강조했다.news2349@newspim.com</div>

[부산=뉴스핌] 남경문 기자 = 부산항만공사(BPA)가 항만 개발 현장에 친환경 순환골재를 적극 도입한 성과를 인정받아 정부로부터 최고 권위를 수상했다.

부산항만공사, 순환골재 활용 공로 '국무총리상' 수상

<div><figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202509/05/53f9a5b0-a51c-49c8-8979-8dc1d67371df.jpg" /></figure>지난달 21일 강원도 춘천시 삼천동 베어스호텔 연회장. ‘직업계고 글로벌 현장학습 선배와의 대화’ 행사장 대형스크린에 싱가포르에서 일하는 서다은(19·여)씨의 얼굴이 나타나자 학생들의 눈빛이 반짝이기 시작했다. 이날 행사에는 강원지역 직업계고 3학년 학생 10명이 참석했다. 이들은 서류 심사 등을 거쳐 강원도교육청의 ‘글로벌 인재 양성 프로그램’에 선발된 학생들이다.서씨는 후배들에게 “처음 해외 현장에 나가면 언어와 환경 차이 때문에 힘들 수 있지만 그만큼 큰 성장의 기회가 된다”고 조언했다. 서씨는 홍천에 있는 강원생활과학고 미용예술과 3학년이던 지난해 9월 이 프로그램을 통해 ‘싱가포르 프로트림’으로 실습을 나갔고 이후 정식으로 취업했다. 싱가포르 프로트림은 K-뷰티 스타일을 선호하는 현지인들에게 인기 있는 헤어살롱이라고 한다. 현재 싱가포르엔 서씨 포함 6명이 미용과 조리 분야에서 근무하고 있다. 서씨는 “현재 다양한 고객의 모발과 두피 상태를 분석하고 관리하는 기술을 배우고 있다”고 말했다.이날 서씨와 대화를 나눈 강릉정보공업고 조리제빵과 김진경(18)양은 “자신감이 가장 중요하다는 것을 다시 한번 느꼈다”며 “싱가포르에서 최대한 많은 경험을 하고 싶다”고 말했다.<figure><img src="https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202509/05/28446c23-bbea-487d-b2ee-318cad1c9d8c.jpg" /></figure>현재 강원지역엔 31개의 직업계고가 있다. 이들 학교 학생들은 전문성을 바탕으로 다양한 분야에 취업하고 있다. 원주금융회계고는 2022년부터 4년 연속 한국은행 합격자를 배출했다. 지난 7월 한국은행에 합격한 박동원(18)군은 재학 중 전산회계 1급 등 총 18개 자격증을 취득했다. 함께 합격한 이지나(18)양 역시 펀드투자권유대행인 등 자격증이 18개나 된다. 직업계고를 마친 후 국제기능올림픽에 나가 메달을 딴 이들도 있다. 춘천한샘고를 졸업한 박지민(21·여)씨와 태백 한국항공고를 졸업한 남종수(22)씨다. 이들은 지난해 9월 프랑스 리옹에서 개최된 ‘제47회 2024 프랑스 국제기능올림픽’에 참가했다. 박씨는 피부미용 종목에서 금메달을, 남씨는 CNC밀링 종목에서 은메달을 목에 걸었다. 박씨는 현재 ‘약손명가’에서, 남씨는 ‘삼성전자’에서 일하고 있다.직업계고 학생들의 활동 분야가 이처럼 다양해지면서 강원도교육청은 급변하는 산업 현장 수요와 학생 선호에 맞춰 직업계교의 학사개편 및 재구조화를 추진해 왔다. 특히 올해는 역대 최대 규모인 7개교 10개 학과를 대상으로 재구조화를 추진하고 있다. 철원 김화공업고는 새 출발을 위해 한국국방과학고로 이름을 바꿨다. 오는 10월에 특별전형으로 국방시스템과 신입생을 모집한다. 원주 미래고는 반도체기계과, 춘천기계공고 로봇기계시스템과·로봇소재융합과, 화천정보산업고 AI사물인터넷과, 춘천한샘고 SNS마케팅과, 고성 동광산업과학고 셰프N베이커리과 등이 개편됐다.횡성 갑천고는 강원모빌리티고로 전환된다. 이 사례는 지역산업 연계형 특성화고 전환의 모범사례로 꼽힌다. 횡성군은 국토교통부 공모사업인 ‘미래모빌리티 거점특화단지’에 선정돼 묵계리 일원에 단지를 만들고 있다. 이 밖에도 내년부터 원주 영서고 스마트팜디자인과, 강릉 중앙고 로봇시스템융합과, 홍천농업고 스마트동물생명과 등이 신입생을 받는다.신경호 강원도교육감은 “반도체, 로봇, AI, 모빌리티 등 미래 유망 산업의 핵심 인재를 길러낼 수 있는 직업교육 인프라를 구축하겠다”고 말했다.</div>

지난달 21일 강원도 춘천시 삼천동 베어스호텔 연회장. ‘직업계고 글로벌 현장학습 선배와의 대화’ 행사장 대형스크린에 싱가포르에서 일하는 서다은(19·여)씨의 얼굴이 나타나자 학생들의 눈빛이 반짝이기 시작했다. 이날 행사에는 강원지역 직업계고 3학년 학생 10명이 참석했다. 이들은 서류 심사 등을 거쳐 강원도교육청의 ‘글로벌 인재 양성 프로그램’에 선발된 학생들이다.

대기업도, 해외서도 이들 찾는다…고졸 신화 쓰는 이 학교

<div><figure><img src="https://nimage.newsway.co.kr/photo/2025/09/04/20250904000058_0480.png" /></figure>한화에어로스페이스가 마이클 쿨터 체제를 중심으로 해외 현지화에 더 속도를 낸다. 미국 DRS 글로벌 법인 사장 출신 마이클 쿨터 대표이사는 올해 5월 신설된 한화 방산 3사의 통합 해외법인 한화글로벌디펜스 수장을 맡으면서 북미 중심 현지화 전략에 주력하고 있다. 4일 관련 업계에 따르면 한화에어로스페이스는 지난 3월 정기주주총회에서 마이클 쿨터 대표이사를 해외사업 총괄로 선임하면서 손재일, 김동관 대표이사와 3인 각자 대표체제로 전환했다. 이달 쿨터 대표가 해외 방산 사업 전면에 공식적으로 나선 지 약 6개월 차에 접어들었다. 마이클 쿨터 대표이사는 미국 방산업체 레오나르도 DRS 글로벌 법인 사장을 지낸 현지 방산 전문가다. 그는 기업에 합류하기 전 미 국무부 정치군사담당 부차관보와 국방부 차관보 대행, 국방부 국제 안보 담당 수석 부차관보 등 미국 정부의 핵심 보직을 수행했다. 대서양조약기구(NATO), 합동참모본부 등 해군에서 근무하며 민과 관, 군에서 경험을 쌓아왔다. 그는 특히 트럼프 2기 정부 출범에 대응할 적임자라는 평가를 받았다. 그동안 한화그룹의 해외사업은 오너 3세인 김동관 대표이사가 관여했다. 지난해 12월 쿨터 당시 대표이사 내정자를 영입하면서 글로벌 네트워크, 특히 핵심 시장인 미국 공략을 강화하려는 모양새다. 그룹 차원에서도 쿨터 대표에 힘을 싣기 시작했다. 한화그룹은 지난 5월 미국 워싱턴에 북미법인 한화글로벌디펜스를 신규 설립하고, 쿨터 대표를 수장으로 임명했다. 한화글로벌디펜스는 한화에어로스페이스·한화오션·한화시스템 방산 3사의 해외 컨트롤타워 역할을 한다. 쿨터 대표는 우선 글로벌 방산 시장 내 입지를 다지고 있다. 그는 올해 싱가포르에서 열린 아시아 최대 연례 안보회의 '샹그릴라 대화'에 한국 기업 최초로 공식 참여해 존재감을 내비췄다. 한화그룹을 통해 한국이 글로벌 안보 담론의 일원으로서 인정받기 시작했다는 평가다. 한화글로벌디펜스는 '해외 현지화'에 주력한다. 단순 수출 기업이 아닌 해외 생산체계 및 주요 국가와의 전략적 네트워크를 형성해 장기적인 협력 관계를 유지한다는 목표다. 이 같은 전략으로 지역 맞춤형 대응력을 높여 글로벌 방산 리더십을 확보할 수 있을 것으로 보인다. 콜터 대표는 한화 뉴스룸을 통해 "많은 기업이 불확실한 지정학적 환경에서 국방 준비 태세를 강화하기 위해 첨단 역량을 우선시하고 현지 생산 강화, 파트너십을 확대하고 있다"고 했다. 특히 쿨터 대표는 미국 시장 내 사업기회 모색에 주도적인 역할을 할 것으로 기대된다. 현재 한화에어로는 미 육군의 자주포 현대화(SPH-M) 사업 참여를 노리고 있다. 작년 10월 미국 워싱턴에서 열린 미 육군협회(AUSA) 방산 전시회에서 K9 자동화 성능 개량 버전 'K9A2'를 처음 선보였고, 미 육군의 포탄과 호환성을 증명, 시연을 통해 수출 준비도 마쳤다. 한화글로벌디펜스 역시 미국 현지화의 핵심 역할을 할 것이라는 관측이다. 미국은 자국 우선주의에 따라 해외 방산업체와 계약 시 자국 내 법인이나 인력을 요구하는 경우가 적지 않다. 이에 미국 현지 조달 시장에서 전략적 우위를 다질 수 있는 기반이 될 수 있다는 평가가 나온다. 현재까지 한화에어로의 해외 전략은 수출 성과에서 가시화되고 있다. 사업보고서에 따르면 올해 상반기 한화에어로의 방산 수출액은 1조9050억원(전체의 55%)으로 내수(1조5901억원)를 넘어섰다. 1분기부터 수출이 내수를 역전해 방산 부문의 연간 수출액이 처음 내수를 넘어설 전망이다. 더욱이 이 기간 방산 부문 영업이익은 9159억원으로 전년 대비 172.7% 급증했다. 한화에어로는 글로벌 현지화 전략에도 박차를 가하고 있다. 최근 폴란드 민간 방산기업 WB그룹과 다연장로켓 '천무' 유도탄 생산을 위한 합작법인(JV)을 설립하기로 했다. 폴란드 현지 생산과 유럽 내 수출도 추진한다. 또 사우디아라비아 리야드에 중동·북아프리카(MENA) 지역 총괄법인(RHQ)을 설립했다. 현지 안보 및 경제 협력 강화에 중추 역할을 담당할 예정이다. 한화에어로스페이스 관계자는 "내수보다 수출액이 앞선 상황을 유지하기 위해 노력하고 있다. 수출 확대를 통해 글로벌 방산 시장에서 경쟁 우위를 점할 수 있을 것"이라고 말했다. </div>

한화에어로스페이스가 마이클 쿨터 체제를 중심으로 해외 현지화에 더 속도를 낸다. 미국 DRS 글로벌 법인 사장 출신 마이클 쿨터 대표이사는 올해 5월 신설된 한화 방산 3사의 통합 해외법인 한화글로벌디펜스 수장을 맡으면서 북미 중심 현지화 전략에 주력하고 있다.

한화에어로 '쿨터' 체제 반년, 북미 중심 '현지화' 드라이브

<div><figure><img src="https://newsimg.sedaily.com/2025/09/05/2GXSA7EC3Y_1.png" /></figure>SM그룹의 해운부문 계열사 대한해운은 5일 주주총회와 이사회를 통해 이동수(사진) 그룹 재무실장이 신임 대표이사(사장)로 취임했다고 밝혔다.이동수 신임 대표는 광주은행에서 40년간 근무한 금융∙재무∙기획 분야 전문가로 2016년부터 2021년까지 수석부행장을 지냈다. SM그룹에는 2022년 2월 그룹 미래전략실장으로 합류했으며 이후 SM신용정보, 티케이케미칼 등의 대표이사를 거쳐 지난해 7월부터는 그룹 재무실장을 맡고 있다.금융권과 그룹 내 계열사 대표를 역임하며 쌓은 경영 노하우를 바탕으로 대내외 변동성이 커진 해운업에서 대한해운의 재무 건전성과 리스크를 효율적으로 관리해 나갈 것으로 기대된다.이 대표는 취임사에서 “안정적인 경영체계와 실용적인 수익구조 확립, 친환경 및 스마트 해운으로의 전환, 사람 중심의 조직문화 확립을 통해 1968년 창사 이래 이룩해온 성과를 잘 이어 나가겠다”며 “대한해운은 국가 중점관리 대상 해운기업이자 우리 경제와 무역의 혈관으로서 글로벌 공급망을 책임지는 전략과 경쟁력을 앞세워 수출입 화주의 물류 안정성 확보에 이바지하겠다”고 말했다.또 “항해에는 늘 역풍이 따르지만 ‘불광불급(不狂不及, 미치지 않으면 도달하지 못한다)’의 자세로 힘을 모아 협력한다면 큰 바다를 건너 반드시 목적지에 도달할 수 있다"며 "대한해운이 새로운 도약의 항로를 열어 대한민국을 대표하는 해운사로 확고히 자리매김할 수 있도록 혼신의 힘을 다하겠다”고 덧붙였다.</div>

SM그룹의 해운부문 계열사 대한해운은 5일 주주총회와 이사회를 통해 이동수(사진) 그룹 재무실장이 신임 대표이사(사장)로 취임했다고 밝혔다.

이동수 대한해운 신임 대표이사 취임

여성찬 신임 대표, 현장 경험 중심의 경영 리더십 갖췄다는 평가. 안전·품질 최우선 경영 방침 강화 의지 드러내. [서울=뉴스핌] 정영희 기자 = DL건설이 다양한 현장 경험을 보유한 '현장통'으로 대표이사를 교체했다.

DL건설, 여성찬 신임 대표이사 선임…'현장 경험' 통해 안전관리 강화

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